Название статьи:
Роль вуза в вопросах трудоустройства студентов
Авторы: Волченко Л.Ю., кандидат экономических наук, доцент, кафедра математики и статистики, Байкальский государственный университет, г. Иркутск, Российская Федерация,
VolchenkoLY@bgu.ru,
Малютина С.А., кандидат экономических наук, доцент, кафедра математики и статистики, Байкальский государственный университет, г. Иркутск, Российская Федерация,
MalyutinaSA@mail.ru В рубрике:
СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЕ РАЗВИТИЕ И ОБРАЗОВАНИЕ
Год: 2019 Том: 29 Номер журнала: 2
Страницы: 207-212
Тип статьи: Научная статья
УДК: 331.53
DOI: 10.17150/2500-2759.2019.29(2).207-212
Аннотация:
Трудоустройство выпускников высших учебных заведений зависит от множества факторов, но в первую очередь от самого индивида. От того, насколько выпускник конкурентоспособен на рынке труда, готов ли он к дополнительному обучению, будет зависеть его карьера. Стремление получить место работы, иметь материальную независимость приводит к тому, что уже во время обучения в вузе многие студенты начинают свою трудовую деятельность, и зачастую она не связана с тем направлением, по которому они обучаются. В целях определения значимости для студентов работы во время обучения и проблем трудовой деятельности после окончания университета авторами был проведен социологический опрос на старших курсах по вопросам трудоустройства и роли в нем вуза. В статье анализируются результаты данного опроса, выделяются основные, по мнению опрошенных, направления помощи учебного заведения в поиске работы.
Ключевые слова: трудоустройство, выпускник, профессиональная революция, социологический опрос, региональный центр содействия трудоустройству, личностные качества потенциальных работников, информированность студентов о деятельности Регионального центра содействия трудоустройству
Список цитируемой литературы: - Былков В.Г. Рынок труда и развитие занятости населения : учеб. пособие / В.Г. Былков. - Иркутск : Изд-во БГУ, 2017. - 248 с.
- Озерникова Т.Г. Конкурентоспособность работника: понятие, исследование, управление / Т.Г. Озерникова, Н.Н. Даниленко, С.В. Кравцевич. - Иркутск : Изд-во БГУЭП, 2007. - 256 с.
- Ваховский В. К проблеме оценки конкурентоспособности трудовых ресурсов / В. Ваховский // Российский экономический журнал. - 2014. - № 3. - С. 100-101.
- Авраамова Е.М. Работодатели и выпускники вузов на рынке труда: взаимные ожидания / Е.М. Авраамова, Ю.Б. Верпаховская // Социологические исследования. - 2006. - № 4. - С. 37-46.
- Ягудина Л.Р. Трудоустройство выпускников в системе оценки качества высшего профессионального образования / Л.Р. Ягудина, Т.Г. Мансурова // Alma Mater. - 2012. - № 11. - С. 44-47.
- Балашова Н.В. Проблемы формирования организационной культуры предприятия / Н.В. Балашова // Активизация интеллектуального и ресурсного потенциала регионов : материалы 4-й Всерос. науч.-практ. конф., г. Иркутск, 17 мая 2018 г. : в 2 ч. - Иркутск : Изд-во БГУ, 2018. - Ч. 2. - С. 261-266.
- Скутнева С.В. Стратегии жизненного самоопределения молодежи в трудовой сфере / С.В. Скутнева // Социологические исследования. - 2006. - № 10. - С. 88-94.
- Гильманов А.З. Роль вуза в трудоустройстве выпускников: опыт Боннского университета / А.З. Гильманов, С.О. Коваленко // Социологические исследования. - 2015. - № 1. - С. 134-135.
- Зубок Ю.А. Молодые специалисты: подготовка и востребованность на рынке труда / Ю.А. Зубок, В.И. Чупров // Социологические исследования. - 2015. - № 5. - С. 114-122.
- Скавитин А.В. Психологические аспекты увольнения / А.В. Скавитин // Психология в экономике и управлении. - 2017. - Т. 9, № 1. - С. 97-103. - DOI: 10.17150/2225-7845.2017.9(1).97-103.