Научный журнал Байкальского государственного университета
ИЗВЕСТИЯ
Байкальского государственного университета
ISSN 2500-2759 (Print)
Издается с 2002 года
Menu

Информация о статье

Название статьи:

Формирование проактивной системы стимулирования инновационной деятельности предприятий

Авторы:
Дробышевская Л.Н., доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой экономического анализа, статистики и финансов, https://orcid.org/0000-0002-2860-4629, Кубанский государственный университет, г. Краснодар, Российская Федерация, ld@seatrade.ru,

Исаков К.М., преподаватель кафедры экономического анализа, статистики и финансов, https://orcid.org/0000-0003-3929-2285, Кубанский государственный университет, г. Краснодар, Российская Федерация, isakov.km@gmail.com
В рубрике:
ПРОБЛЕМЫ ТЕОРИИ И ПРАКТИКИ УПРАВЛЕНИЯ
Год: 2022 Том: 32 Номер журнала: 4
Страницы: 741-750
Тип статьи: Научная статья
УДК: 330.342.3/4
DOI: 10.17150/2500-2759.2022.32(4).741-750
Аннотация:
В статье рассмотрен подход к формированию проактивной системы стимулирования инновационной деятельности предприятий. Специфика исследовательского подхода состоит в том, что проактивность рассмотрена как свойство системы, зависящее от проактивного поведения ее участников, а проактивный подход к стимулированию - как процесс создания для предприятий источников мотивации к изменению условий их функционирования. Выделены преимущества проактивного развития. Предложены формы и методы реализации проактивной системы, выделены этапы ее формирования и дана характеристика ее основных элементов. Выявлена низкая степень вовлеченности предприятий в инновационный процесс и неэффективность существующих программ стимулирования инновационной деятельности. Предложен подход к универсализации процесса формирования проактивной системы стимулирования инновационной деятельности, который базируется на постепенном введении в действие форм и методов проактивного поведения предприятий. Раскрыта ключевая роль цифровой платформы в становлении проактивной системы стимулирования. Показана двойственность эффекта, возникающего в результате процесса формирования проактивной системы: сначала быстрый рост показателей инновационной активности, а затем длительное формирование нового статуса системы. Доказано, что именно цифровая среда и высокая степень цифрового включения обеспечат кросс-функциональное взаимодействие участников, повысят конкурентоспособность национальной экономики.
Ключевые слова: инновационная деятельность, проактивное поведение, проактивная система, цифровизация, институциональная среда, стейкхолдер, институциональное проектирование
Список цитируемой литературы:
  • Корнаи Я. Системная парадигма / Я. Корнаи // Вопросы экономики. - 2002. - № 4. - С. 4-22.
  • Клейнер Г.Б. Системная парадигма и системный менеджмент / Г.Б. Клейнер. - EDN JWTGZN // Российский журнал менеджмента. - 2008. - Т. 6, № 3. - C. 27-50.
  • Brege H. Exploring Proactive Market Strategies / H. Brege, D. Kindström. - DOI 10.1016/j.indmarman.2019.05.005 // Industrial Marketing Management. - 2020. - Vol. 84. - P. 75-88.
  • Chunhui Li. The Relationship Between Organizational Factors and Individual Innovation Performance: the Mediating Role of Proactive Behavior / Li Chunhui. - DOI 10.1016/S0149-2063(00)00044-1 // Proceedings of the 4th International Conference on Humanities Education and Social Sciences (ICHESS 2021), Xishuangbanna, 24 Dec., 2021. - Xishuangbanna, 2021. - P. 1425-1434.
  • Palacios M.L.P. Impact of Proactive Orientation and Innovation on Exports. Case Colombia / M.L.P. Palacios, C.O.A. Patino // Exhibition Opportunities : 3rd European International Conference on Industrial Engineering and Operations Management (IEOM 2019), Pilsen, 23-26 July, 2019. - Pilsen, 2019. - P. 723-734.
  • Jimenez-Zarco A.I. Proactive Orientation Effects on Product Innovation Activities: Empirical Evidence / A.I. Jimenez-Zarco, J. Torrent-Sellens, M.P. Martinez-Ruiz. - DOI 10.5172/impp.2012.945 // Innovation: Management, Policy & Practice. - 2012. - № 14. - P. 90-106.
  • Nguyen T.L. Firm Constraints on the Link Between Proactive Innovation, Open Innovation and Firm Performance / T.L. Nguyen, T.V. Nguyen, K.T. Thai. - DOI 10.3390/joitmc5040088 // Journal of Open Innovation: Technology, Market, and Complexity. - 2019. - № 5. - P. 88.
  • Lee K. Proactive Divestiture and Business Innovation: R&D Input and Output Performance / K. Lee, T. Roh. - DOI 10.3390/su12093874 // Sustainability. - 2020. - Vol. 12, iss. 9. - P. 1-19.
  • Segarra-Ciprés M. Employees Proactive Behavior and Innovation Performance: Examining the Moderating Role of Informal and Formal Controls / M. Segarra-Ciprés, A. Escrig-Tena, B. García-Juan. - DOI 10.1108/EJIM-02-2019-0041 // European Journal of Innovation Management. - 2019. - Vol. 22, № 5. - P. 866-888.
  • Unsworth K. Proactivity and Innovation: Promoting a New Workforce for the New Workplace / K. Unsworth, S. Parker. - Chichester : John Wiley & Sons, 2002. - 196 p.
  • Drivers of Innovation Activity in European Countries: Proactive vs. Reactive Approach / L. Kohnová, J. Papula, K. Stachová, Z. Stacho // Academy of Strategic Management Journal. - 2020. - № 21. - P. 1-14.
  • «Росатом» делится знаниями / под ред. В.А. Першукова, Д.С. Медовникова. - EDN QVKVRJ. - Москва, 2012. - 152 с.
  • Иншакова Е.И. Социально-экономическое развитие регионов Юга России в условиях индустрии 4.0: достижения, проблемы, приоритеты / Е.И. Иншакова. - DOI 10.15688/re.volsu.2020.2.10. - EDN VNKQLC // Региональная экономика. Юг России. - 2020. - Т. 8, № 2. - С. 93-109.
  • Доргушаова А.К. Формирование экономического каркаса региональной инновационной системы / А.К. Доргушаова. - EDN VXPVVD // Региональная экономика. Юг России. - 2016. - № 1. - С. 81-88.